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quarta-feira, 12 de novembro de 2008

PETROLÍFERAS MANTÊM CAÇA À MÃO-DE-OBRA

Muitos setores industriais cortam custos e funcionários. Mas as petrolíferas multinacionais, que lutam com a falta de mão-de-obra especializada para suas plataformas marítimas, continuam recrutando trabalhadores agressivamente, com ofertas de salários elevados, bônus e treinamento. Essas empresas, em conjunto, pretendem construir 180 plataformas nos próximos três anos, que se somarão às 640 já existentes. Os projetos abrangem muitos lugares do planeta, da costa brasileiras e o Golfo do México até os litorais do Mar Cáspio e do Vietnã. Cada nova plataforma exige em média 200 trabalhadores, incluindo o pessoal em terra. 

A queda nos preços do petróleo não freou esses projetos. Os salários para categorias mais procuradas de trabalhadores petroleiras subiram cerca de um terço nos últimos quatro anos, segundo Stephen Whittaker, da Schlumberger Ltd., a maior empresa de serviços petrolíferos do mundo em receita. Um plataformista experiente ganha US$ 100.000 por ano (algo como R$ 16.500 por mês), e os engenheiros de mais alto nível conseguem até US$ 500.000 anuais, segundo analistas e executivos do setor. Exxon Mobil, Chevron, BP PLC e outras estão aumentando suas verbas para treinamento e recrutamento, e investindo mais tempo nos campus universitários.


E ai, o que vocês acham disso? realmente tem vaga? O mercado é fechado? Precisa do Famoso Q.I, gostaria da opinião de vocês! Comentem!

3 comentários:

Unknown 12 de novembro de 2008 às 07:56  

Para estrear, eu particularmente acho que tem vaga sim! Também para Tecnólogo! O problema é que realmente é um mercado muito exigente e que o CONHECIMENTO faz muita diferença, o Q.I, através desse conhecimento portas começam a se abrir! Mas é claro que o cara tem que estar preparado, pois não adianta nada ter o Q.I, se não tem qualificação! Então o que eu recomendo é que não deixem de se preparar, de se qualificarem, pq só estarão a ganhar com isso. E corram atrás, pq a oportunidade um dia chega! NÃO DESISTAM!

Anônimo,  14 de dezembro de 2008 às 18:54  

Sou projetista naval e estou atualmente trabalhando no upgrade da P-XIII, a qual vai se chamar Olinda Star (SS 20), para a Queiroz Galvção. Apesar de não ser operdor de sonda mas por estar participando desse processo e interagindo com o pessoal de opreração, percebo a falta de mão de obra especializada ou mesmo profissionais com formação específica, a ponto de me enteressar em fazer um curso nessa área. Gostaria de saber como proceder e aonde encontrar em Niterói ou São Gonçalo. Caso alguém necessite apresentar o currículo para apreciação pode me enviar que eu encaminharei ao rh da Queiroz Galvão Óleo e Gás, não custa nada ajudar, o endereço é (mmoreiramartins@gmail.com).

Anônimo,  10 de janeiro de 2009 às 10:23  

Srs,

Sou Engenheiro Químico e minha experiência é na área de petroquímica. Estou fazendo uma especialização em engenharia de petróleo para entrar na área de petróleo e gás, e acredito que o Q.I é necesário em qualquer setor. Mas percebo que o inglês fluente ou até 3 idomas 9incluíndo o português) aumentam drásticamente a empregabilidade, já que a maioria das grandes petrolíferas, exceto a Petrobras que é estatal e só com concurso, Tem como origem a lingua inglesa.

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